Administración y Gestión del Talento Humano
Lidera la transformación cultural en las empresas, creando entornos de trabajo que maximicen el rendimiento y la satisfacción del personal para impulsar la innovación.
Cierre de Inscripciones: 30 de noviembre
Cuotas desde S/ 540
Administración y Gestión del Talento Humano
Con la carrera de Administración y Gestión del Talento Humano contarás con todas las herramientas para gestionar de manera integral el talento humano dentro de las organizaciones, promoviendo un entorno laboral saludable y productivo. Además, esta carrera tiene un enfoque en investigación y en gestión estratégica de negocios, utilizando herramientas modernas de análisis de datos y tecnología para optimizar procesos y tomar decisiones estratégicas.
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Campo Laboral
- Empresas de consultoría en Recursos Humanos.
- Empresas de outsourcing.
- Áreas de reclutamiento, selección, bienestar, clima y cultura, comunicación, compensación, formación y capacitación de empresas de todo tipo.
- Empresas de consultoría legal, contable, tributaria.
- Empresas de servicios de capacitación.
- Empresas propias enfocadas en servicios de recursos humanos.
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Capacidades del Egresado
- Gestionar estratégicamente el talento humano en organizaciones.
- Implementar tecnologías para optimizar procesos laborales.
- Analizar datos para la toma de decisiones estratégicas.
- Desarrollar y promover un entorno laboral saludable y productivo.
- Liderar y manejar eficazmente equipos de trabajo.
- Diseñar e implementar programas de capacitación y desarrollo.
- Evaluar y mejorar continuamente las políticas de recursos humanos.
- Investigar y aplicar mejores prácticas en gestión de personas.
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Empleabilidad
Tendrás acceso a nuestra bolsa laboral exclusiva para alumnos y egresados de Escuela ISIL, la cual te ofrece oportunidades relacionadas con tu perfil profesional. Además, recibirás el acompañamiento de nuestro equipo de empleabilidad, quienes te proporcionarán asesorías para destacar en el mercado laboral. 8 de cada 10 alumnos se encuentran trabajando.
Algunas de nuestras empresas aliadas son:
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MODALIDADES
EN CAMPUS:
Presencial
Asiste presencialmente al campus* y al aula asignada en tu horario programado.
Semi PresencialCombina cursos presenciales en el campus*, asistiendo a clases en horarios programados + actividades que se desarrollarán posteriormente a las sesiones presenciales.
(*) Sujeto a horarios disponibles: Campus Miraflores, La Molina y San Isidro.
REMOTO:Remoto
Accederás a cursos sincrónicos por medio de la plataforma ISIL+ con docentes y clases en vivo vía online durante tu horario programado.
Semi Remoto
Combina clases remotas por medio de la plataforma ISIL+ con docentes y clases en vivo en el horario programado + actividades que podrás desarrollar independientemente después de la sesión remota.VIRTUAL:
Accederás a cursos asincrónicos sin horarios programados. Por medio de la plataforma de ISIL+ podrás revisar todos tus materiales académicos registrados. De manera asincrónica, un docente te brindará acompañamiento y atenderá las consultas por mensajería interna
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Certificaciones
Gestión del Talento Basada en Data
En esta certificación aprenderás a utilizar análisis de datos para optimizar procesos y tomar decisiones estratégicas en la gestión del talento humano.
Cultura Organizacional e Innovación
En esta certificación aprenderás a fomentar una cultura organizacional innovadora, impulsando la creatividad y adaptabilidad en tu empresa.
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Título
Título ISIL
Egresado de Dirección del Talento Humano
Grado (*)
Bachiller en Dirección del Talento Humano
Título (**)
Profesional en Dirección del Talento Humano
(*) El bachiller deberá pasar un examen de suficiencia profesional o realizar un trabajo de aplicación profesional.
(**) Grado y Título registrado en SUNEDU y entregado por ISIL.
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Inversión
Precio de cuota desde S/ 540
Plan Curricular
En la carrera de Administración y Gestión del Talento Humano, los estudiantes se preparan para enfrentar desafíos actuales en la gestión de personal, utilizando herramientas de innovación y aplicando investigación avanzada para mejorar los procesos organizacionales.
Después de los tres años de Carrera Técnica (120 créditos) llevarás los siguientes cursos:
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42%Gestión del Talento Humano
9 CURSOS – 40 CRÉDITOS
- Estrategias Integrales de Recompensas al Colaborador
- Equipos de Alto Rendimiento
- Gestión de la Crisis Comunicacional
- Regulación del Trabajo y Garantías Constitucionales
- Outsourcing y Relaciones Laborales
- People Analytics
- Dirección en Transformación Digital
- Healthy Organization Engagement
- Sostenibilidad Organizacional
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38%Innovación e Investigación Aplicada
5 CURSOS – 30 CRÉDITOS
- Cultura de Innovación
- Fundamentos de Investigación
- Innovación y Creación de Valor
- Taller de Investigación Aplicada e Innovación
- Técnicas y Herramientas de Investigación
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12%Competencias Blandas
3 CURSOS – 10 CRÉDITOS
- Habilidades de Presentación y Persuasión
- Habilidades Directivas
- Herramientas Tecnológicas para la Gestión
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8%EFSRT
2 CURSOS – 6 CRÉDITOS
- EFSRT IV
- EFSRT V
ISIL se ha destacado por contar con una plana docente de primer nivel y profesionales activos en el mercado laboral, ello ha garantizado a todos nuestros estudiantes una educación completa, actualizada y adaptable a los cambios del mundo actual para que compitan, destaquen y triunfen en cualquier entorno.
Johnson Astorga García
Director
FUTUNET 
Elda Ramirez García
Jefe de Operaciones y Comercio Exterior
RG CONSULTORES SAC
Jorge Cosio Soto
Director Gerente
MERCOTRADE EIRL
¡Si las universidades no valoran tu Título Técnico,
Escuela ISIL SÍ!
• Convalidamos tu carrera técnica al 100%:
Bajo una gestión rápida y sencilla.
• Obtienes tu grado Bachiller validado por SUNEDU:
El cual te permitirá realizar maestrías en el Perú y el mundo
• Serás el siguiente Bachiller de la familia:
En solo 1 año.
SOFTWARES, PLATAFORMAS Y ENTORNOS
En ISIL, la preparación para el futuro es la clave, por ello capacitamos a nuestros estudiantes durante toda su carrera con los softwares, plataformas y entornos especializados más modernos para su carrera con el fin de proveerles las herramientas tecnológicas claves líderes en la industria y de mayor demanda en el sector laboral, siendo estos los más destacados:
ALIANZAS ACADÉMICAS
Manpower
Manpower respalda el contenido y calidad académica de la carrera. Sus principales ejecutivos forman parte del comité de expertos que brinda recomendaciones para actualizar permanentemente los contenidos académicos y fortalecer las competencias de nuestros alumnos.
Asociación de Bancos del Perú - ASBANC
Finanzas Al Toque: Programa de Educación Financiera de la Asociación de Bancos del Perú con el objetivo de satisfacer las necesidades de formación y desarrollo de capacidades financieras.
¡Obten 2 títulos de prestigio y multiplica tus oportunidades en el mercado global!
Nuestra propuesta de Doble Grado, le ofrece a los estudiantes de Escuela de Negocios la oportunidad excepcional de destacar su formación superior hacia el primer nivel en el mercado laboral global al obtener 2 títulos académicos en aproximadamente 2 años:
- El Grado Académico de Bachiller a nombre de ISIL
- El título estadounidense de Grado Bachelor a nombre de Harson University.
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